Novos modelos de avaliação de desempenho para servidores

Notícia publicada em 17/04/2015Gerais

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas (PROGESP) está finalizando os estudos e já tem disponível novos modelos de avaliação de desempenho para os servidores da Universidade Federal do Rio Grande do Norte (UFRN).

A resolução e a portaria que embasam e apresentam o novo modelo de avaliação de desempenho, descrevendo em detalhes toda a dinâmica de seu funcionamento e esclarecendo eventuais dúvidas acerca das mudanças implementadas, podem ser acessadas pelo do endereço: http://www.sistemas.ufrn.br/shared/verArquivo?idArquivo=2491673&key=7032fa1b1fd072f515de611b3c000bf5.

Segundo a PROGESP,  apesar de ainda não ter uma data definida, os novos modelos serão implantados em breve.

A comunidade  já pode visualizar os novos formatos dos formulários, mas a PROGESP observa que a apresentação visual é meramente ilustrativa, pois os documentos continuarão sediados no SIGRH.  Os formulários podem ser visualizados nos links abaixo:

●    Formulário de Autoavaliação de servidores com FUNÇÃO GERENCIAL, disponível em:https://docs.google.com/forms/d/1cdDLTf5R1RFFFLTEXupYplFYJVbreDtmhX_dWsoavdU/viewform.
●    Formulário de Autoavaliação de servidores SEM função gerencial, disponível em:https://docs.google.com/forms/d/1LTEgYTNQwokzhDRjdWxFJ9q5qK8VQdYnNiM3hzdNhfM/viewform.
●    Formulário utilizado pela CHEFIA para avaliar SERVIDORES sem função gerencial, disponível em:https://docs.google.com/forms/d/1aQb2JR9DsHVji7LdKsZw0OyKqhFRCnU-aOuL4UNcdLk/viewform.
●    Formulário referente ao Plano Individual de Trabalho, disponível em: https://fs4.formsite.com/joatasoares/form2/index.html?1429123029758 .

Caso algum servidor ou servidora deseje fazer alguma consideração sobre o novo modelo de avaliação de desempenho, a PROGESP disponibiliza o e-mail acompanhamento@prh.ufrn.br. O prazo para propostas e observações encerra dia 5 de maio de 2015.

Fonte: Boletim Diário da UFRN – Natal/RN, quinta-feira, 16 de abril de 2015 – nº 68 – Ano XIV

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